{"id":63281,"date":"2011-03-24T00:00:00","date_gmt":"2011-03-24T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/2011\/03\/24\/dal-quotidiano-corriere-adriatico-del-24-03-2011la-best-chiude-ad-albacinai-90-operai-dello-stabilimento-trasferiti-a-cerreto-oggi-le-assemblee\/"},"modified":"2011-03-24T00:00:00","modified_gmt":"2011-03-24T00:00:00","slug":"dal-quotidiano-corriere-adriatico-del-24-03-2011la-best-chiude-ad-albacinai-90-operai-dello-stabilimento-trasferiti-a-cerreto-oggi-le-assemblee","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/2011\/03\/24\/dal-quotidiano-corriere-adriatico-del-24-03-2011la-best-chiude-ad-albacinai-90-operai-dello-stabilimento-trasferiti-a-cerreto-oggi-le-assemblee\/","title":{"rendered":"Dal quotidiano Corriere Adriatico del 24\/03\/2011\n<br>La Best chiude ad Albacina\n<br>I 90 operai dello stabilimento trasferiti a Cerreto. Oggi le assemblee"},"content":{"rendered":"<p>Cerreto d&rsquo;Esi Gianluca Possanzini della Cgil ha parlato di un accordo importante perch&egrave; scongiura i licenziamenti e prevede un piano di investimenti per oltre un milione di euro, ma ci&ograve; non basta a frenare le preoccupazioni di Youri Venturelli del Pcl che teme il rischio di una delocalizzazione in Polonia dell&rsquo;attivit&agrave; produttiva. Fa discutere l&rsquo;accordo siglato marted&igrave; scorso tra sindacati e rappresentanti della Best, l&rsquo;azienda che produce cappe aspiranti, e che oggi verr&agrave; sottoposto all&rsquo;attenzione dei lavoratori nel corso delle assemblee previste negli stabilimenti di Cerreto e Albacina. Il piano di riorganizzazione prevede la chiusura dell&rsquo;impianto di Albacina e il trasferimento dei 90 operai nel vicino stabilimento di Cerreto.<\/p>\n<p>Novantacinque esuberi su un totale di 360 addetti, con il ricorso alla mobilit&agrave; volontaria. La Best e i sindacati di categoria Fiom Cgil, Fim Cisl e Uilm Uil hanno siglato marted&igrave; scorso un accordo per il rilancio dell&rsquo;azienda di cappe aspiranti, alle prese con una profonda riorganizzazione interna. La societ&agrave; conferma che Cerreto resta centrale nell&rsquo;amministrazione, nella ricerca e sviluppo e nel marketing, oltre che nella produzione di fascia medio alta della gamma. La mobilit&agrave; volontaria sar&agrave; sostenuta da un incentivo di 19 mila euro lordi per chi lascer&agrave; il posto entro luglio, e 15 mila nei mesi successivi. Per un anno &egrave; attivata la cassa integrazione straordinaria per ristrutturazione, mentre l&rsquo;azienda si &egrave; impegnata a investire in sviluppo e processi produttivi circa un milione e 200 mila euro. Verranno trasferiti a Cerreto d&rsquo;Esi i 90 dipendenti attualmente occupati nel sito di Albacina.<\/p>\n<p>La Best ora fa capo ad una multinazionale e a sentire il Partito comunista dei lavoratori &ldquo;la paura che possa delocalizzare in Polonia si fa sempre pi&ugrave; forte tra i lavoratori, anche se non viene denunciata apertamente da nessun sindacato. Per ora si d&agrave; credito all&rsquo;azienda quando annuncia un programma di investimenti di un milione di euro, ma dei quattrocento dipendenti, novanta risultano gi&agrave; in esubero e verranno interessati dalla cassa integrazione a rotazione o dalla mobilit&agrave;&rdquo;. Una presa di posizione che equivale a un no sull&rsquo;intesa raggiunta che pure scongiura i licenziamenti coatti. &ldquo;Per la dirigenza e i sindacati tutto sembra sistemato, ma dal punto di vista degli operai e delle piccole aziende dell&rsquo;indotto c&rsquo;&egrave; da stridere i denti, visti anche i precedenti della Ardo &#8211; denuncia Youri Venturelli, operaio del Pcl &#8211; non sono i lavoratori che devono pagare la crisi. Dobbiamo rilanciare una moratoria per il blocco dei licenziamenti&rdquo;.<\/p>\n<p>Luca Animobono<\/p>\n<p>pcl ancona<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cerreto d&rsquo;Esi Gianluca Possanzini della Cgil ha parlato di un accordo importante perch&egrave; scongiura i licenziamenti e prevede un piano di investimenti per oltre un&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[18],"tags":[],"class_list":["post-63281","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-rassegna-stampa","entry","simple"],"jetpack_featured_media_url":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/63281","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=63281"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/63281\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=63281"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=63281"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/testblogarticle.thelegendfitness.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=63281"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}